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請在下方六張牌中隨機選取一張

 

第一張牌 第二張牌 第三張牌 第四張牌 第五張牌 第六張牌

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請依照您的選擇參考下方說明

 

第一張牌

升遷後,你必須看著你以前的專案移交其他負責人、你曾帶領的下屬換人帶、你曾投注精力下了班都還在關心的客戶可能得換承辦人...,唯一不變的只有你的座位,看著周遭這些不得不的轉變,你會有些感慨與傷情,就像是小鳥兒翅膀硬了都會飛走般,要懂得放手就是你升遷後的第一個挑戰。

 

第二張牌

升遷後的工作需要進行新專案或新方向規劃,也可能是新部門的制度建立,這些新的工作內容都需要串連多個部門與單位,要如何讓這些平時沒有默契的夥伴們彼此配合、讓工作能順暢進展、並且讓大家對外呈現一致的口徑與形象,是你升遷後的第一個挑戰。

 

第三張牌

升遷後你需要面對的主管也會不一樣,你的升遷後第一個挑戰是和新主管磨合與熟悉新的潛規則,你會有新的主管需要稟報與上呈工作成果,這對你來說是相當新鮮並富有挑戰的事情,需要用不一樣的思維與角度來理解這些規則或制度,為了力求表現你的體力精力可能會在升遷後大量的耗損,這也是你升遷後會遇到的挑戰。

 

第四張牌

升遷後你離權力中心就更靠近了一步,但越接近權力中心,你發現似乎在面對更上一層也需要比升遷以前...更卑微與更狗腿,客戶很重要、老闆也很重要,努力工作的結果只是為了在會議時,能表現得比其他人更有貢獻些,一切都得用數字與利益來衡量,這是你升遷後會遇到的第一個的挑戰,懂得呈現好看的數字與結果。

 

第五張牌

太有同情心與念舊的你,會有一段升遷甜蜜期,一切都很美好、與舊同事交情不變,但如何面對以往的同事現在變下屬;感情可以不變但如何面對工作上角色的改變,是你需要面對的,以前可以共同討論彼此配合,現在轉變為你帶領他、引導他、影響他,這將是你升遷後的第一個挑戰。

 

第六張牌

你知道升遷後不能太憑感覺做事,升遷後也有不一樣的責任和義務需要承擔。升遷後你會遇到的第一個挑戰就是要隱藏你真實的情緒,尤其是你明知前景不看好,要如何做好緩衝但又不露聲色;或是你被告知壞消息的時候,要如何幫大家先打好預防針。

 

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    御見 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()